Selecteer een pagina

Management Drives en het enneagram

0,00

In dit artikel vergelijk ik het bekende profiling systeem van Management Drives (MD) met het enneagram volgens de methode van Enneagram Nederland (E-NL). Ik ga in op de overeenkomsten en de verschillen tussen beide methodes en leg de kleuren en nummers van de systemen naast elkaar.

Details

Het ‘profilen’ van medewerkers is een belangrijk HR-tool. Het doel van profilen is ondermeer het verhogen van de effectiviteit van en samenwerking tussen medewerkers. In dit artikel vergelijk ik het bekende profiling systeem van Management Drives (MD) met het enneagram volgens de methode van Enneagram Nederland (E-NL). Ik ga in op de overeenkomsten en de verschillen tussen beide methodes en leg de kleuren en nummers van de systemen naast elkaar. Mijn boodschap is om door kennis hiervan tot een goede afweging te komen over welk instrument het meest van toepassing is gegeven de vraagstelling en visie van een organisatie.

 

Extra informatie

Auteur

Beoordelingen

Er zijn nog geen beoordelingen.

Enkel ingelogde klanten die dit product gekocht hebben, kunnen een beoordeling schrijven.